Öffentlichkeitsarbeit

Gerade als technische Universität legt die TU Berlin großen Wert darauf, dass Frauen in allen Bereichen des Wissenschaftsbetriebs eine größere Sichtbarkeit erlangen. Die Zentrale Frauenbeauftragte ist in diesem Zusammenhang eine wichtige Akteurin, um Veranstaltungen und Aktivitäten auf den Weg zu bringen. So finden beispielweise regelmäßig Ausstellungen statt, die das Thema Chancengleichheit in der Öffentlichkeit ansprechen. Immer wieder neue Formate, wie zum Beispiel der „8. März Kalender 2012“, ein Printprodukt der Fakultät VII/Zielgerade über Frauenkarrieren, rücken die Frauen aus den verschiedensten Bereichen der Universität in die sicht-, hör- und lesbare Öffentlichkeit.

Wir möchten an dieser Stelle einen Einblick in einen Teilbereich unserer Arbeit ermöglichen und Materialien zur Verfügung stellen. Dabei greift der Bereich 'Einblicke' vergangene Ausstellungen und Veranstaltungen auf und lässt diese mit Fotos und Links Revue passieren.

Wenn Sie geschlechtssensible Öffentlichkeitsarbeit machen wollen, stehen wir Ihnen gern beratend zur Seite. Unter geschlechtssensibler Öffentlichkeitsarbeit verstehen wir die bewusste Gestaltung von Sprache und eine bewusste Begriffswahl. Sie zielt darauf ab Frauen nicht nur „mitzumeinen", sondern Menschen in ihrer Vielfalt gleichberechtigt und nicht stereotypisierend zu repräsentieren.

Die Öffentlichkeitsarbeit der Zentralen Frauenbeauftragten reicht von beispielsweise Zeitschriften- und Buchpublikationen, Flyern und Infomaterialien, über Ausstellungen, TUinternen / öffentlichen Veranstaltungen, Podiumsdiskussionen, Preis- und Stipendienverleihungen bis zur Frauenvollversammlung der TUB.

Kapitel

• Publikationen [1]
• Flyer und Informationsmaterial [2]
• Einblicke (Archiv) [3]