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TU Berlin

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AG Diversität

Die AG Diversität wurde 2018 ins Leben gerufen mit dem Ziel, die im Themenfeld agierenden Stakeholder an der Universität zu vernetzen und einen Austausch von Fachexpertisen und Praxiserfahrungen aus den diversen TU-Bereichen zu ermöglichen.

Seitdem trifft sie sich regelmäßig alle zwei bis drei Monate, um die Herausforderung und Relevanz diversitätssensibilisierter und diskriminierungskritischer Hochschulentwicklung zu eruieren und Schritte in Richtung dieser zu gehen.

Aufgabenfelder

Hauptaufgabe der AG ist die (Weiter-)Entwicklung und begleitende Beratung bei der Umsetzung der Diversitätsstrategie.

Daneben und ergänzend werden außerdem aktuelle Fragestellungen im Themenfeld Diversität & Antidiskriminierung an der TU Berlin besprochen, z.B.:

  • Partizipation & Inklusion
  • AGG-Beschwerdeverfahren
  • Fokusthema Geschlechtervielfalt
  • Umgang mit rechtsgesinnten Vorfällen/Diskriminierung in der Lehre
  • Umgang mit Corona und coronabedingten Diskriminierungsrisiken/-vorfällen
  • Neuerungen durch das LADG
  • Entwicklung von Antidiskriminierungsmaßnahmen an der TUB

Wenn Sie ein Anliegen haben, das Sie gerne in die AG hineintragen möchten, kontaktieren Sie uns gerne jeder Zeit! Unsere Arbeit lebt von vielfältigen Perspektiven!

AG-Mitglieder

Die AG setzt sich momentan aus den folgenden Akteur*innen & Institutionen zusammen:

Wir sind uns bewusst, dass die vertretenen Perspektiven somit mehrheitlich weiß, deutsch, able-bodied und mit akademischem Hintergrund sind, auch wenn wir versuchen, uns für eine Sichtbarmachung von marginalisierteren Positionen/ Stimmen vulnerablerer Personengruppen an der TU Berlin einzusetzen und diese explizit mitzudenken.

Um eine noch diversere Zusammensetzung der AG, als auch der Themenvielfalt und intersektionalen Betrachtung dieser (bestimmt gibt es noch viele Leerstellen, die wir aus unserer privilegierten gesellschaftlichen Position heraus gar nicht erst sehen) zu erreichen, freuen wir uns, wenn Sie mit uns in Kontakt treten möchten. Lassen Sie uns gerne wissen, wie wir Ihnen einen safer space schaffen können, damit Ihr Anliegen Gehör finden kann!

Zusatzinformationen / Extras

Direktzugang

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Kontakt

Isabel Teusch
aufgrund Covid19 z.Z. nur Mail
Hauptgebäude
Raum H 1556

Lena Saenger
aufgrund Covid19 z.Z. nur Mail
Hauptgebäude
Raum H 1057

Diversität & Chancengleichheit an der TU Berlin

Das Bild zeigt im Hintergrund das Architekturgebäude der TU Berlin, ein mehrstöckiges Hochhaus. Im Vordergrund ist eine Brille ins Bild gehalten, durch die das Gebäude sichtbar ist. Durch die Brille erscheint das Gebäude im Hintergrund in den Farben des Regenbogens.

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